A Prefeitura de Guaratuba anuncia o pagamento da progressão por Avaliação por Desempenho para os servidores do Quadro Geral do Pessoal Efetivo (QGPE) ainda na folha de pagamento deste mês de outubro e, já informa, o pagamento da progressão por Titulação/Habilitação para os servidores do Quadro Próprio do Magistério no próximo mês.
A medida é parte do compromisso da administração municipal com o funcionalismo público. A progressão dos servidores da Prefeitura de Guaratuba segue duas formas: Avaliação de Titulação/Habilitação e Avaliação de Desempenho, alternadas a cada ano.
Essa progressão ocorre para os servidores estáveis do Quadro Geral que obtiveram desempenho “Bom” ou “Ótimo”, na média da 10ª e 11ª Avaliação de Desempenho, realizadas nos anos de 2022 e 2023, respectivamente, nos moldes do art. 60 da Lei 1.922/2022. Os aumentos nos salários serão de 2% e 4%, dependendo do conceito da avaliação do servidor, sobre o salário base e demais vantagens.
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